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物化探分公司領導班子 黨的群眾路線教育實踐活動整改工作方案
發(fā)布時間：2014-08-01 點擊量：1627 分享到：
? ? 根據(jù)總公司黨的群眾路線教育實踐活動領導小組關于做好黨的群眾路線教育實踐活動整改落實建章立制有關工作的安排意見，按照分公司領導班子對照檢查材料提出的整改思路和措施，現(xiàn)就分公司領導班子整改工作提出如下具體方案。
? ? 一、指導思想、目標要求和整改思路
? ? 1、指導思想：堅持以習近平總書記一系列重要講話特別是在參加河北省委常委班子專題民主生活會時的重要講話精神為指導，全面貫徹落實總公司黨的群眾路線教育實踐活動領導小組關于整改工作的要求，嚴格按照“照鏡子、正衣冠、洗洗澡、治治病”的總要求，以為民務實清廉為主題，以反對“四風”為重點，切實解決遵守黨的政治紀律、貫徹執(zhí)行中央八項規(guī)定、“四風”方面存在的突出問題，鞏固學習教育、對照檢查取得的成果，加強分公司領導班子自身建設，切實提高解決自身問題的能力，努力提高做好職工群眾工作的本領。
? ? 2、目標要求：政治定力更加增強。嚴格遵守黨的政治紀律，堅定中國特色社會主義的道路自信、理論自信和制度自信，同黨中央保持高度一致。堅決貫徹落實科學發(fā)展觀，求真務實，埋頭苦干，牢固樹立正確的政績觀，推動物化探分公司經(jīng)濟科學發(fā)展。狠剎“四風”更加有效。嚴格貫徹落實中央八項規(guī)定和省委實施意見，對職工群眾反映的突出問題開展專項治理，對帶有普遍性的問題建章立制，促進分公司全體黨員干部作風明顯轉變。聯(lián)系群眾更加緊密。繼承和發(fā)揚延安精神，牢記“兩個務必”，領導班子成員宗旨意識和群眾觀點牢固樹立，進一步增強群眾工作能力，健全完善密切聯(lián)系職工群眾的各項制度。黨內(nèi)生活更加嚴格。“三會一課”、中心組學習等制度有效落實，民主集中制全面貫徹，批評與自我批評經(jīng)常開展，組織生活健全規(guī)范，班子更加團結有力。
? ? 3、整改思路：持之以恒，改進作風。堅持立說立行。領導班子成員從自己做起、從現(xiàn)在做起、從職工群眾反映的問題和上級反饋的意見著手，以“四風”為聚焦點和突破口，按照工作分工，緊抓重點，認真整改。以“斷其一指”的勇氣落實好黨要管黨、從嚴治黨的各項方針措施，打好專項治理攻堅戰(zhàn)，堅決剎住“四風”。堅持領導帶頭、上行下效。明確“一把手”責任，率先垂范，以嚴格標準、嚴厲措施、嚴肅紀律管好自己和家人、身邊工作人員，為分公司全體黨員干部作出表率。堅持建章立制。以法治思維、改革精神，突出重點、有序推進，把行之有效的做法固化，把查出的漏洞和短板扎嚴補齊，形成按規(guī)矩辦事、靠制度管人用人的長效機制，把權力關進制度的籠子。堅持言行一致。按照規(guī)矩，兌現(xiàn)承諾，違反黨規(guī)黨紀的問題堅決整改，自覺接受監(jiān)督，讓職工群眾真正看到教育實踐活動所取得的實效。
? ? 二、整改內(nèi)容
? ? （一）加強分公司領導班子自身建設，著力提升政治定力和整體合力
堅定政治信念，自覺踐行黨的根本宗旨，樹立強烈的政治意識、憂患意識、責任意識、擔當意識，推動領導班子及領導班子成員黨性修養(yǎng)的不斷提高和思想作風上新的根本轉變。
? ? 1、深入學習習近平總書記一系列重要講話。領導班子帶頭深入學習十八大以來習近平總書記一系列重要講話精神，以中心組學習為主要形式，分專題學習研討，提高政策理論水平，不斷增強政治定力，提高干事創(chuàng)業(yè)意識。結合傳達貫徹黨的十八屆三中全會精神，切實加強對分公司黨員領導干部的教育培訓。由賀志銀同志負責，黨群工作部組織實施，今年下半年完成。
? ? 2、抓好延安精神和“三光榮”精神的學習教育。把繼承和弘揚延安精神作為班子建設的壓艙之寶，把堅持正確的政治方向、解放思想、實事求是的思想路線，全心全意為人名服務的根本宗旨，自力更生、艱苦奮斗的創(chuàng)業(yè)精神，作為班子建設的方向和標準。堅定理想信念，強化宗旨意識，牢固樹立黨的群眾觀點和群眾路線。教育引導領導班子和全體黨員干部繼承和發(fā)揚延安精神，弘揚地礦人的“三光榮”精神。按照上級黨委要求，從今年開始，每年組織新提拔的領導干部，采取多種形式進行延安精神、“三光榮”精神的學習教育。由賀志銀同志負責，人力資源部組織實施，黨群工作部協(xié)助配合。
? ? 3、領導班子作出反對“四風”承諾。在落實好領導班子反對“四風”承諾的基礎上，要自覺遵守黨的政治紀律，嚴格執(zhí)行中央八項規(guī)定，帶頭堅決抵制“四風”，公開承諾，自覺接受職工群眾監(jiān)督。堅決貫徹中央《黨政機關厲行節(jié)約反對浪費條例》，在五項專項治理的基礎上，制定實施細則。由王新坪同志負責，趙養(yǎng)科同志協(xié)助，行政工作部牽頭，監(jiān)察審計部、財務資產(chǎn)部擬制細則，領導班子成員落實。
? ? 4、嚴格執(zhí)行黨內(nèi)生活制度。認真貫徹執(zhí)行民主集中制，勇于開展批評和自我批評，敢于堅持原則，不斷提高黨內(nèi)生活質量。班子成員帶頭以普通黨員身份過好組織生活，增強黨性觀念，接受組織監(jiān)督。指導和監(jiān)督領導干部堅持參加所在黨支部“三會一課”制度。由趙養(yǎng)科同志負責，領導班子成員落實。
? ? 5、制定《加強調研工作意見》。對班子成員調研作出制度規(guī)定，避免調查研究流于形式，通過調研及時發(fā)現(xiàn)和解決重大問題，增強調研的實效性。由王新坪同志負責，行政工作部擬制意見。
? ? （二）全面深化專項治理，集中解決一批群眾反映強烈的突出問題
? ? 1、抓好“五項整頓”。參照總公司《關于開展“五項整頓”的實施方案》（陜地礦黨發(fā)[2013]26號），為使“五項整頓”工作落到實處，取得明顯成效，要加強“五項整頓”工作的組織領導。企業(yè)財務整頓由洪永吉同志負責；企業(yè)體制整頓由李新勝同志負責；管理制度整頓由申安斌同志負責；投資項目整頓由王新坪同志負責；班子作風整頓由賀志銀同志負責。
? ? 2、整治文山會海，清理文件，減少文字類匯報材料。規(guī)范各類檢查、培訓、評比和表彰活動。由賀志銀同志負責，行政工作部落實治理、清理工作。
? ? 3、嚴肅查處違規(guī)違紀案件，規(guī)范公開“三公”經(jīng)費，嚴肅查處“三公”經(jīng)費支出違規(guī)違紀案件，杜絕公款吃喝送、奢侈浪費。整治公車私用、公款旅游、公務接待超標準問題。加強對婚喪嫁娶、公車配備使用等問題的監(jiān)管，整治辦公室面積超標等。由趙養(yǎng)科同志負責，監(jiān)察審計部、行政工作部、財務資產(chǎn)部、后勤服務中心落實。
新一輪專項整治的內(nèi)容有10項：
? ? 1、物化探隊如何發(fā)展問題。制定長遠發(fā)展規(guī)劃，明確發(fā)展方向，突出主業(yè)位置，使物化探隊經(jīng)濟又好又快發(fā)展。由王新坪同志負責，申安斌同志協(xié)助，生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃部落實。
? ? 2、建立健全管理制度。逐步健全管理制度，加強決策及制度的落實，用制度管人管事，不斷提高工作效率；完善市場激勵機制，調動全隊干部職工承攬項目的積極性。由申安斌同志負責，行政工作部落實，其它各有關部門協(xié)助配合。
? ? 3、安全生產(chǎn)與治安穩(wěn)定。加強安全精細化管理，責任明確，監(jiān)督有效，確保安全生產(chǎn)與治安穩(wěn)定。由李新勝同志負責，安全保衛(wèi)部落實。
??? 4、“加強對青年人才的教育培養(yǎng)”，發(fā)揮有效地管理措施，使青年人盡快成長成才，為分公司發(fā)展做貢獻。由李百順同志負責，總工辦、人力資源部落實。
? ? 5、加強企業(yè)文化建設，多開展一些有意義的集體文化活動，讓職工有歸宿感，提高凝聚力和向心力，提升企業(yè)形象。由趙養(yǎng)科同志負責，黨群工作部落實。??
? ? 6、在通力電工廠遺留問題的處理上，形成完整的解決方案，盡快將問題妥善解決。由專項事務工作領導小組負責，組長：洪永吉，副組長：趙養(yǎng)科，生產(chǎn)經(jīng)營部、電工廠協(xié)助配合。
? ? 7、成立專門機構,加強對物探技術、資料的深入研究,對資料研究功能定位及管理模式進行完善，向高水平化和專業(yè)化發(fā)展。由李百順同志負責，總工辦落實。
? ? 8、多想辦法，改善儀器設備，滿足市場競爭需求，拓展經(jīng)營領域，使分公司經(jīng)濟快速發(fā)展。由李新勝同志負責，生產(chǎn)經(jīng)營發(fā)展規(guī)劃部落實。
? ? 9、關注職工訴求，努力解決民生熱點問題，提高服務意識。如“單職工食宿問題”、“青海失蹤事件差旅補貼”、“2013年績效工資及獎勵”、“職工節(jié)假日加班費”等問題。由王新坪同志負責，趙養(yǎng)科同志協(xié)助，人力資源部、行政工作部、后勤服務中心落實。
? ? 10、領導班子成員要經(jīng)常深入一線，深入職工群眾，加強工作指導和調研，解決職工群眾工作和生產(chǎn)生活中的問題，并建立相應的制度。由趙養(yǎng)科同志負責，黨群工作部落實。
對在專項整治過程中發(fā)現(xiàn)的違法違紀的人和案件，要嚴肅查處，絕不手軟，起到嚴肅紀律作用。專項整治告一段落后，要及時建立健全相關制度，確保這些問題不反彈。
? ? （三）建章立制鞏固成果，形成為民務實清廉長效機制
? ? 按照務實管用、簡便易行的原則，把制度建設作為解決“四風”方面問題的治本之策，修訂完善已有制度，建立健全新的制度。
? ? 1、制訂完善領導班子自身建設意見。繼續(xù)堅持黨委會議議事決策規(guī)則和程序、“三重一大”決策制度等。堅持中心組學習制度。對嚴格黨內(nèi)生活等制度進行修訂完善。由賀志銀同志負責，黨群工作部、監(jiān)察審計部落實。
? ? 2、建立領導班子成員聯(lián)系服務職工群眾制度。不斷拓寬領導干部聯(lián)系職工群眾的途徑，暢通職工群眾表達意愿的渠道，切實解決職工群眾工作和生產(chǎn)生活中的實際問題。完善班子成員聯(lián)系點制度，對聯(lián)系對象、時間任務、方式方法等作出明確規(guī)定。由趙養(yǎng)科同志負責，黨群工作部落實。
? ? 三、加強組織領導
? ? 要把整改工作列入重要議事日程，集中力量、時間整改，確保取得實效。
? ? 1、領導同志要親自抓整改。賀志銀同志、王新坪同志對整改工作負總責。每項整改工作都由1名班子成員按照分工抓好落實。整改工作方案報總公司黨委教育實踐活動領導小組和第三督導組審核后，提交分公司領導班子會議研究通過。分公司教育實踐活動領導小組辦公室做好協(xié)調服務工作。
? ? 2、各相關部門要切實負責抓落實。領導班子整改中的各項制度建設及專項整治任務，各責任部門要拿出具體落實的辦法，明確整改責任，進度時限和標準要求，逐漸抓好落實。
?? ?3、抓好督辦落實。分公司黨的群眾路線教育實踐活動領導小組辦公室要加強督促檢查，建立完整臺賬，完成一項銷號一項，確保整改任務件件落實。教育實踐活動第三環(huán)節(jié)結束前，要向總公司黨委教育實踐活動領導小組和第三督導組匯報整改工作。
? ? 4、 整改工作全程接受職工群眾監(jiān)督。把整改方案作為分公司領導班子對職工群眾的莊嚴承諾，接受群眾監(jiān)督，堅持群眾標準，開門整改。整改進展情況和成果向職工群眾公布，并采取適當方式聽取職工群眾評議。
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? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 物化探分公司黨的群眾路線
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? 教育實踐活動領導小組(代章)
? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ? ?2014年7月 31日
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